韩兵老师专访—业绩倍增的秘诀

2018-09-15

韩兵老师
2018年度综合达标率TOP1


噌噌噌不断上涨的综合达标率:
3月份 146% / 4月份 128% / 5月份 116%
6月份 132% / 7月份 143% / 8月份 170%

小编对韩老师的采访中发现,老师是很低调的做人做事,在问道为什么业绩达标率每次都能这么高究竟是有怎么样的秘诀,可不可以分享给我们。老师说也没有特别的要分享,只是做好店铺基础,货品陈列,员工培训。整个访谈下来发现谦虚低调的做好内功,言传身教的现场教学就是韩老师的业绩提升秘诀。
韩老师店铺业绩倍增秘诀:1.责任心;2.改变团队 改变方法;3.通过数据,找突破口;4.找任何跟业绩密切联系的因素。团队氛围营造,货品结构,调整列阵,哪些畅销品,价位,员工技能提升,管理水平提升,根据团队现状给予最适合的方法。韩老师的言传身教具体到亲自下店示范钻石的高客单价销售,顾客到店的高转换率,高客单价销售最直接的刺激到店员的销售自信。


下面是小编整理到的访谈问题:
韩老师,您怎么看待达标率的问题?
店铺业绩提升达标这是体现我们服务结果跟店铺改变的最直接的呈现,我们看整个业绩达标能够增长的更多其实对于我们来说也是蛮有成就感的事,因为你的付出和努力然后带动整个团队这个有了结果嘛!
韩老师,您怎么看待老师这个职业?
老师是为人师表,传道授业。我们一定是带着责任出去的,带着结果回来。管理者对于老师的期待非常大,店铺无法解决的问题找到我们解决,我们能够迅速的解决好店铺问题达到业绩的增长对于我们自己也是非常有成就感的事情。
韩老师,您到达店铺是怎么制定您的工作计划?
其实我们老师这个职业会经常说到我们是诊断师,对吗?去到店铺,数据是开展工作最重要的工具。我们首先去到店铺之后会通过店铺的一些数据,包过一些现场还有老板管理层员工服务中反馈的问题,再我们结合现场找到这期服务的重点从而开展我们的服务。去发现问题,解决问题。